Realizado em 10/11/2020 Prof. Dr. Rafael Alcadipani (EAESP-FGV) Prof. Dr. Alexandre Faria (EBAPE-FGV) https://www.youtube.com/watch?v=giJMpVpLupE O Ciclo de Palestras NUEVO 2020 é uma ação do Núcleo de Estudos da Violência Organizacional e tem como objetivo levar para o público em geral informações, análises, conhecimentos científicos e acadêmicos por meio de pessoas referências em suas áreas de... Continuar Lendo →
Reflexões acerca da Pesquisa Qualitativa
Adrianne Garcia¹ A pesquisa qualitativa abre um mundo de possibilidades ao pesquisador. Seu termo abrangente cobre diversos conceitos, técnicas, métodos e procedimentos, possibilitando novos caminhos para várias áreas, mas, sobretudo, para a área de estudos organizacionais[i] . O “fazer” de uma pesquisa qualitativa é algo único e distinto em cada estudo. Ainda que o campo... Continuar Lendo →
Contribuições do Pensamento de Marx para os Estudos Organizacionais
Realizado dia 03/11/2020 Profa. Dra. Deise Luiza da Silva Ferraz (UFMG) Profa. Dra. Janaynna de Moura Ferraz (UFRN) https://www.youtube.com/watch?v=kfNYRxIoEp8 O Ciclo de Palestras NUEVO 2020 é uma ação do Núcleo de Estudos da Violência Organizacional e tem como objetivo levar para o público em geral informações, análises, conhecimentos científicos e acadêmicos por meio de pessoas... Continuar Lendo →
Racismo algorítmico: A exclusão racial agora é “tech”
Fonte: Imagem retirada do site desvirtual. Ianaira Barretto Souza Neves¹ Fernando Ressetti Pinheiro Marques Vianna² “Quem antes invadiu nossos mundos em busca de madeira, ouro e petróleo, agora adentra e tenta formatar nossas subjetividades com plataformas que buscam extrair nossos dados, modular nossas expectativas, reduzir nossas escolhas, predizer nossa vontade e embarcar nos códigos e... Continuar Lendo →
Pensamento Social Brasileiro: Contribuição de Alberto Guerreiro Ramos
Realizado em 15/09/2020 Prof. Dr. Ariston Azevêdo (UFRGS) https://www.youtube.com/watch?v=-Gtdhhs-xkc O Ciclo de Palestras NUEVO 2020 é uma ação do Núcleo de Estudos da Violência Organizacional e tem como objetivo levar para o público em geral informações, análises, conhecimentos científicos e acadêmicos por meio de pessoas referências em suas áreas de atuação e conhecimento. Nesta palestra,... Continuar Lendo →
Antropoceno e Estudos Organizacionais: notas e preocupações conceituais, metodológicas e ontológicas[1]
Por Gustavo Matarazzo Rezende Imagem retirada do site Revista Planeta (01 nov. 2011) Alerta! Caso você esteja procurando formas de aplicar o conceito de Antropoceno nos Estudos Organizacionais, é bastante provável que você saia com muito mais dúvidas do que respostas. Objetivo, com este texto, apresentar algumas perspectivas conceituais sobre o Antropoceno e, posteriormente, construir... Continuar Lendo →
Pesquisa Documental, Revisão Integrativa e Meta-Análise [resenha teórica]
Por Ariane Taborda Ribas, Mariel Mayer Pilarski, Renata Santos e Silmara Dellaqua Nesta resenha serão abordados os métodos de (1) pesquisa documental, (2) revisão integrativa e (3) meta-análise, com base nos textos “Historical Analysis of Company Documents” de Michael Rowlinson[i]; “Vídeo, filme e fotografias como documentos de pesquisa” de Peter Loizos[ii]; “Integrative review: what is... Continuar Lendo →