Fonte: Imagem retirada do site Minds Coworking (20 abr. 2020). Resumo e Transcrição por Karina Rossetto Obrzut De acordo com o professor Dr. Leonardo Tonon, a gestão gerencialista pode ser definida como toda a estrutura ideológica que existe por traz da gestão, no sentido de todas as consequências que se aplicam a partir de como... Continuar Lendo →
Assédio Moral no Trabalho: uma breve análise
Alice Oleto¹ Até o início da década de 1960, as organizações viviam num ambiente de relativa estabilidade que lhes permitia terem estruturas hierarquizadas e rígidas. No entanto, nos tempos atuais, o ambiente organizacional tem apresentado uma necessidade de avanços com níveis crescentes de complexidade, dinamismo e incerteza, sendo essa uma realidade inevitável. Nesse ambiente, as... Continuar Lendo →
NUEVO Debate – Homofobia nas Organizações, com o professor Dr. Luiz Alex Saraiva
Transcrição e resumo por Karina Rossetto Obrzut Segundo o Dr. Luiz Alex Saraiva, o termo “homofobia” foi criado em 1971 por um autor americano e, apesar de se basear no radical grego “fobia”, o qual significa medo, não se trata de um temor do homossexual, mas, sim, de uma aversão a ele e ao que... Continuar Lendo →
O Pseudo Empreendedorismo Brasileiro
Thiago Cavalcante Nascimento¹ O tema empreendedorismo ocupa um espaço de discussão bastante amplo nas áreas de negócios, mas não se limita a elas. É possível visualizar propagandas na televisão estimulando pessoas a se tornarem empreendedores, livros com belas capas e títulos fortes que prometem um determinado número de passos para ser um empreendedor de sucesso,... Continuar Lendo →